2011年8月11日，硅寶科技在航帆假日酒店舉行2011年半年總結(jié)暨全體職工大會(huì)，硅寶近300余名員工齊聚一堂，認(rèn)真聽取了總經(jīng)理王有治、董事長(zhǎng)王躍林做的重要講話。會(huì)議由董事會(huì)秘書郭斌主持。
總經(jīng)理王有治就硅寶上半年業(yè)績(jī)情況做了簡(jiǎn)短匯報(bào)，硅寶上半年銷售勢(shì)態(tài)良好，較好完成了年初制定的目標(biāo)，但仍有許多挑戰(zhàn)需要我們共同面對(duì)，如人力成本、同行競(jìng)爭(zhēng)等。同時(shí)講到，硅寶現(xiàn)實(shí)行員工競(jìng)崗制，要求干部能上能下、員工能進(jìn)能出、薪酬能高能低，希望大家積極踴躍展示自己的才干，鞏固公司穩(wěn)健的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
總經(jīng)理王有治先生發(fā)表講話
董事長(zhǎng)王躍林做了以下四點(diǎn)講話：
一、硅寶上半年業(yè)績(jī)總結(jié)為：基礎(chǔ)扎實(shí)、成績(jī)喜人、穩(wěn)步增長(zhǎng)、未來光明。機(jī)會(huì)一：如今，我國(guó)空間站、航母建設(shè)的快速崛起，都是強(qiáng)大國(guó)家的體現(xiàn)。
有機(jī)硅發(fā)展與工業(yè)配套有很大關(guān)系，我國(guó)工業(yè)體系為有機(jī)硅發(fā)展提供了機(jī)會(huì)；機(jī)會(huì)二：硅寶目前資金充足，相對(duì)于那些要付出很高的融資成本的企業(yè)，有很好的機(jī)會(huì)；機(jī)會(huì)三：隨著國(guó)家產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)政策的調(diào)整，國(guó)家對(duì)
太陽(yáng)能、
新能源等新型產(chǎn)業(yè)的大力扶持，為有機(jī)硅
新材料行業(yè)的發(fā)展提供了機(jī)會(huì)。
二、硅寶在取得成績(jī)的同時(shí)，也需清醒的認(rèn)識(shí)到，在行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇的背景下，硅寶將面臨更多的挑戰(zhàn)，需做更大的突破，需進(jìn)一步提高做產(chǎn)品、做市場(chǎng)的力度和高度。
第三：美國(guó)人講的一句話很有道理，此句話為“不要問國(guó)家為你做了什么，應(yīng)該問你為國(guó)家做了什么？”現(xiàn)將此話延伸為“員工不要問公司為你做了什么，應(yīng)該問你為公司做了什么，同時(shí)，公司也應(yīng)該問為員工做了什么？”硅寶需始終秉承“對(duì)客戶負(fù)責(zé)、對(duì)員工負(fù)責(zé)、對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)、對(duì)股東負(fù)責(zé)”的理念。公司會(huì)進(jìn)一步改善軟硬件環(huán)境，為員工創(chuàng)造良好的生活、工作環(huán)境，形成良好的工作氛圍。
第四：加強(qiáng)黨工團(tuán)建設(shè)。黨工團(tuán)建設(shè)需作為企業(yè)文化建設(shè)的重要方面，鼓勵(lì)員工積極入黨、積極向黨組織靠攏，同等條件，需會(huì)優(yōu)先考慮黨員。團(tuán)是黨的后備軍，團(tuán)需進(jìn)一步發(fā)展，形成新老舊的組織結(jié)構(gòu)。工會(huì)是為員工維護(hù)權(quán)益，但與企業(yè)仍是相輔相成的，硅寶在此方面做的較好。
會(huì)議最后，董事長(zhǎng)王躍林先生對(duì)公司銷售人員、生產(chǎn)人員、研發(fā)人員、管理人員及所有的后勤人員表示了感謝，王有治先生宣布了太陽(yáng)能、設(shè)備、研發(fā)技術(shù)三位優(yōu)秀經(jīng)理正式升為部門正經(jīng)理并享有正經(jīng)理待遇。
董事長(zhǎng)王躍林先生發(fā)表講話
